TempoMed ist eine Marke der NSN medical services AG. Wir vermitteln qualitativ hochwertiges Gesundheitspersonal an medizinische Leistungserbringer.

Für einen unserer exklusiven Kunden, suchen wir eine Stationsleitung mit urologischer Fachkenntnis.

Stationsleitung 100%

Ihr Verantwortungsbereich

  • Fachliche und personelle Führung der Pflegeabteilungen mit rund 20 Mitarbeitenden
  • Betriebswirtschaftliche Führung der Abteilung.
  • Sie gewährleisten den reibungslosen Betriebsablauf und Pflegeprozess im Alltag und tragen die Verantwortung für die Sicherstellung und Entwicklung der Arbeitsqualität
  • Sie sind verantwortlich für die Führung, Förderung und Weiterentwicklung Ihrer Mitarbeiter.
  • Sie involvieren Ihr Team in Veränderungsprozesse und unterstützen es in der Umsetzung des Grade- und Skillmix
  • Sie sind Teil unseres interdisziplinären Klinikleitungsteams.
  • Des weiteren gewährleisten Sie eine enge, verbindliche und konstruktive Zusammenarbeit mit all unseren Berufsprofessionen

Ihre Kompetenzen

  • Sie sind eine Dipl. Pflegefachperson HF mit Führungsausbildung und bringen fundierte Führungserfahrung und ein vertieftes Pflegewissen aus einer ähnlichen Position mit
  • Ausgezeichnete Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Office-Anwendungen sind für Sie selbstverständlich
  • Sie sind eine souveräne Führungspersönlichkeit mit einer positiven Grundhaltung und leben fachliche Kompetenz vor.
  • Ihre Herzlichkeit, wertschätzende Kommunikation und selbstreflektierte Art unterstreichen Ihr professionelles Auftreten
  • Sie sind interessiert an Entwicklung und Innovation, denken lösungsorientiert und sind eine flexible, belastbare Persönlichkeit mit einem ausgesprochenen unternehmerischen Denken und Handeln
  • Sie leben einen besonders hohen Dienstleistungsgedanken. Aufmerksamkeit, Mitgefühl und die warmherzige Zuwendung zum Patienten stehen für Sie an erster Stelle

Was erwartet Sie

  • Ein anspruchsvolles, abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld mit kurzen Entscheidungswegen in einem lebhaften, teamorientierten Umfeld
  • Hohe eigenverantwortliche Tätigkeit mit vielen Kompetenzen
  • Ein innovativer, wachsender Betrieb mit wertschätzendem Arbeitsklima und modernem Führungsverständnis
  • Eine offene Unternehmenskultur mit Raum für eigene Ideen

counter-image